RESPONSABLE DU RECRUTEMENT & SCOUTING
Cabinet PROFIL · Dakar, Sénégal
Publiée il y a un mois · Expire le 28/09/2026
Description du poste
UNE ACADÉMIE DE FOOTBALL RECRUTE UN RESPONSABLE DU RECRUTEMENT & SCOUTING
Une académie de football basée à Dakar constitue son équipe technique et recherche un (e) Responsable du recrutement & Scouting – Jeunes Talents.
Sa mission : identifier, évaluer et suivre les meilleurs potentiels du football sénégalais et, progressivement, de la sous-région, afin d’alimenter le projet sportif de l’Académie.
Nous recherchons avant tout un professionnel disposant :
- D’une excellente connaissance du football de jeunes au Sénégal ;
- D’un véritable réseau de terrain : clubs, éducateurs, académies, compétitions et bassins de talents;
- D’une forte capacité à évaluer le potentiel futur d’un joueur, au-delà de sa seule performance immédiate ;
- D’une méthodologie rigoureuse de scouting, d’évaluation et de reporting ;
- D’un excellent relationnel avec les clubs, éducateurs, joueurs et familles ;
- D’une grande discrétion et d’un devoir absolu de confidentialité concernant les joueurs observés, les cibles de recrutement, les échanges avec les familles et les orientations sportives de l’Académie;
- D’une parfaite intégrité et d’une capacité à exercer son jugement en toute indépendance.
Une expérience en scouting, recrutement, formation de jeunes ou direction sportive est fortement souhaitée.
Le titulaire du poste contribuera également à la constitution et à l’animation progressive d’un réseau de scouts au Sénégal et en Afrique de l’Ouest.
Les candidats retenus participeront en octobre 2026 à Dakar à un programme de formation et d’alignement méthodologique animé par des formateurs professionnels français.
Lieu : Poste basé à Dakar avec déplacements réguliers.
Pour candidater :
CV + courte note de motivation + références professionnelles à combiner dans un seul fichier PDF
Date limite de dépôt des candidatures : 28/09/2026
Rejoignez un projet qui place la détection, la formation et le développement à long terme du joueur au cœur de son modèle.
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Détails du poste
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Senior (5–10 ans)
- Mode de travail
- Présentiel
- Formation
- Bac+3 (Licence)
- Lieu
- Dakar, Sénégal
À propos de l'entreprise
Cabinet PROFIL
Recrutement - Formation - Conseil en Ressources Humaines, Organisation et Stratégie