Titre du poste : Recrutement d'un (e) Chargé (e) du Développement RH

Date d'expiration : 2020-07-15

Lieu de travail : Senegal

Type de contrat : CDI

Nombre d'année d'expérience : 5 ans

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Description de l'offre :

Important Groupe

Recrute

Un (e) Chargé (e) du Développement RH

 

MISSIONS :

  • Identifier les besoins en compétences de l’entreprise ;
  • Elaborer et mettre en œuvre le plan de formation ;
  • Evaluer les actions de formation menées ;
  • Gérer le système d’évaluation des performances et de développement individuel ;
  • Elaborer le dispositif de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences et à sa mise en œuvre ;
  • Proposer les outils et démarches de développement des équipes ;
  • Gérer et optimiser les évolutions de carrière ;
  • Etc.

 

PROFIL REQUIS :

  • Titulaire d’un Bac+4 au moins en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent,
  • Expérience professionnelle pertinente d’au moins 5 ans dans les domaines de la formation, de la GPEC, de l’évaluation des performances, de la gestion des carrières, etc.
  • Bonnes capacités rédactionnelles,
  • Capacité à communiquer et sens de l’écoute,
  • Sens des relations humaines,
  • Capacité à travailler en équipe,
  • Bonne maîtrise du MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

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