Titre du poste : Recrutement d'un Directeur du Pôle des Corps de Contrôle

Date d'expiration : 2021-04-11

Lieu de travail : Senegal

Type de contrat : CDI

Nombre d'année d'expérience : 15 ans

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Description de l'offre :

Dans le cadre du développement de ses activités, une importante institution financière lance un appel à candidatures internes et externes en vue de pourvoir le poste de Directeur du Pôle des Corps de Contrôle 

1. Missions :

  1. Coordonner l’ensemble des activités de contrôle interne, de conformité et de maitrise des risques au sein de l’institution ;
  2. Coordonner et planifier le déroulement des missions d’inspection dans le réseau et au niveau de la structure centrale.

2. Activités :

  1. Animer et coordonner les activités de la Direction du contrôle permanent et de la Direction de l’inspection ;
  2. Procéder à l’évaluation périodique du système de contrôle et établir une cartographie des risques ;
  3. Proposer et participer à l’optimisation des outils de contrôle ;
  4. S’assurer de l’exécution correcte des recommandations des missions de contrôle externes et internes ;
  5. Contrôler le respect des procédures, leur application et évaluer leur efficacité ; 
  6. S’assurer que les activités, les risques et la sécurité sont maitrisés au niveau de l’inspection ;
  7. Fournir une assistance technique dans l’appréciation des procédures internes, le respect de la réglementation et des lois en vigueur ;
  8. Veiller à la réalisation et à la supervision des missions d'inspection et de contrôle interne selon les normes adoptées ;
  9. Etc

3. Profil :

  • Titulaire d’un Bac + 5 en audit ou gestion ;
  • Expérience professionnelle d’au moins 15 ans dans le domaine du contrôle ;
  • Avoir une connaissance solide en audit ;
  • Avoir une bonne connaissance de l’environnement légal, réglementaire et de fonctionnement d’un Système Financier Décentralisé ;
  • Être réactif, méthodique et efficace ;
  • Avoir de réelles capacités managériales :
  • Avoir le sens du contact, une bonne qualité d’écoute, une bonne expression et des aptitudes pédagogiques ;
  • Être rigoureux, mobile, disponible, objectif, discret, intègre et loyal ;
  • Être apte à s’impliquer dans des projets d’entreprise ;
  • Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels usuels ;
  • Être titulaire d’un permis de conduire.

Le dossier de candidature à adresser au Directeur Général, comprend :

  • Un CV ;
  • Une lettre de motivation ;

Les candidats (es) intéressés (es) peuvent envoyer leurs dossiers, avec en objet l’intitulé du poste, à l’adresse électronique suivante : profil@profil.sn

La date limite de dépôt des dossiers est fixée au 11 Avril 2021.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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