Recrutement d'un Directeur Financier (H/F)
Cabinet PROFIL · Sénégal
Publiée il y a 3 mois · Expire le 30/08/2026
Description du poste
FINALITES DU POSTE
- Piloter et coordonner l'ensemble de la fonction financière.
- Assurer la stabilité financière et la rentabilité de la banque.
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie financière et du budget.
- Assurer le respect des réglementations bancaires et des normes comptables.
- Animer et superviser l'équipe Finance.
PRINCIPALES MISSIONS
Gestion Financière et Comptabilité:
- Établir et piloter la stratégie financière et le budget.
- Assurer la gestion optimale de la trésorerie.
- Superviser la production des comptes et des états financiers.
- Assurer la conformité aux normes comptables et aux exigences réglementaires.
- Coordonner les travaux d'audit interne et externe.
- Gérer les placements financiers et les opérations de refinancement.
Contrôle de Gestion:
- Piloter le suivi des performances et rentabilité par métier, agence ou centre de coûts.
- Élaborer des tableaux de bord et des reportings périodiques.
- Analyser les écarts budgétaires.
- Optimiser les coûts de fonctionnement.
Gestion des Risques Financiers:
- Participer à l'identification et à l'atténuation des risques de crédit, de marché et de liquidité.
- Superviser les provisions et les dépréciations d'actifs.
- Assurer la gestion des ratios de solvabilité et de liquidité.
Conformité et Réglementation:
- Assurer le respect des réglementations BCEAO/UEMOA.
- Garantir la bonne application des réglementations prudentielles.
- Superviser les déclarations réglementaires et fiscales.
COMPETENCES REQUISES
- Titulaire d'un diplôme Bac+5 en finance, comptabilité ou équivalent.
- Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dont 3 à un poste similaire.
- Excellentes connaissances comptables et financières bancaires.
- Maîtrise des normes IFRS et des régulations prudentielles.
- Bonnes connaissances en gestion de projet et management d'équipe.
- Aptitudes analytiques, leadership et communication exceptionnels.
- Intégrité, rigueur et sens de la responsabilité.
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Détails du poste
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Senior (5–10 ans)
- Mode de travail
- Présentiel
- Formation
- Bac+5 (Master)
- Lieu
- Sénégal
À propos de l'entreprise
Cabinet PROFIL
Recrutement - Formation - Conseil en Ressources Humaines, Organisation et Stratégie